A Microsoft testou uma semana de trabalho de quatro dias no Japão como parte de um “Desafio de Escolha de Vida Profissional”, fechando os escritórios todas as sextas‑feiras. A produtividade, medida pelas vendas por funcionário, aumentou quase 40 % em comparação com o mesmo período do ano anterior.

A Microsoft tentou uma semana de trabalho de 4 dias no Japão. A produtividade aumentou 40%

(CNN Business) —

Um número crescente de pequenas empresas está adotando uma semana de trabalho de quatro dias. Agora, os resultados de um teste recente na Microsoft (MSFT) sugerem que isso pode funcionar até mesmo para as maiores empresas.

A empresa lançou um programa neste verão no Japão chamado “Work Life Choice Challenge”, que fechou seus escritórios todas as sextas-feiras de agosto e deu a todos os funcionários um dia extra de folga a cada semana.

Os resultados foram promissores: embora o tempo gasto no trabalho tenha sido reduzido drasticamente, a produtividade — medida pelas vendas por funcionário — aumentou quase 40% em comparação ao mesmo período do ano anterior, informou a empresa em um comunicado na semana passada.

Além de reduzir as horas de trabalho, os gerentes pediram ao pessoal que diminuísse o tempo que eles s… Continue lendo (leitura de 2 minutos)