マイクロソフトは、日本で週4日勤務を試みました。 生産性が40％向上しました
（CNNビジネス）—
ますます多くの中小企業が週XNUMX日の労働を採用しています。 現在、Microsoft（MSFT）での最近の試験の結果は、大企業でも機能する可能性があることを示唆しています。
同社は今年の夏、日本で「ワークライフチョイスチャレンジ」と呼ばれるプログラムを導入しました。このプログラムは、XNUMX月の毎週金曜日にオフィスを閉鎖し、すべての従業員に毎週XNUMX日余分に休暇を与えました。
その結果は有望でした。仕事に費やす時間が劇的に削減された一方で、従業員40人あたりの売上高で測定した生産性は前年同期と比較して約XNUMX％増加したと同社は先週の声明で述べています。
マネージャーは、労働時間の短縮に加えて、スタッフに時間の短縮を促しました… 続きを読む（2分間読む）